본문 바로가기

책갈피56

내향적인 아이 vs 소극적인 아이 내향적인 아이는 작은 목소리라 할지라도 자신의 요구와 욕구를 적절히 표현할 수 있으며 충분히 적극적이고 활발한 아이라고 할 수 있지만, 소극적인 아이는 의존적이거나 타율적, 지나친 수줍음 또는 낮은 표현력 등을 동반할 가능성이 높아 바람직하지 않습니다. 그러므로 아이의 작은 목소리에도 주의를 기울이고 반응함으로써 자신의 요구와 경험을 적절히 표현할 수 있도록 표현의 기회를 제공하고 지지해 주어야 합니다. from. HAPPY 맘 & 아이 LOVE 116p 😀 난 내향적인 아이였어.// 2019. 7. 26.
돈 버는 회계노트 돈 버는 회계 노트저자구니사다 가쓰노리 지음출판사비즈니스북스 | 2012-07-20 출간카테고리경제/경영책소개회계를 알면 돈 버는 비결이 보인다! 샐러리맨과 자영업자를 단숨...글쓴이 평점 재무3표를 이해하기 위한 기초 회계 입문서라고나 할까. 손쉽게 빠르게 읽기 좋다. 가장 와닿는 글귀가 있다. 적자가 나도 회사는 도산하지 않지만 현금이 돌지 않으면 그것으로 끝이다. 2015. 7. 14.
레고가 발견한 놀이의 네 가지 특징 레고가 발견한 놀이의 네 가지 특징 from pxd - 감시 Under the radar 아이들은 어른(특히 엄마!)들로부터 벗어난 공간을 원한다. 자기만의 세계를 갖고 싶은 것이다. -위계 Hierarchy 아이들은 등급과 서열을 좋아한다. -기술 습득 mastery 아이들은 무언가를 마스터하기 좋아한다. 이를 위해 끊임없는 반복도 마다하지 않는다. -사회적 놀이 Social Play 아이들은 사회적 놀이를 좋아한다. 2015. 2. 4.
후츠파 이스라엘의 창조정신 후추파..형식타파질문의 권리뒤섞임위험 감수목표 지향끈질김실패로부터의 교훈 2013. 12. 3.
자본주의의 불편한 진실 - 최후의 제국 최후의 제국 정보 SBS | 일 23시 00분 | 2012-11-18 ~ 2012-12-09 출연 이병헌 소개 모두가 행복해지는 경제, 불평등과 부작용으로 고장난 지금의 시스템을 어떻게 바꿔야만 함께 행복해질 수 있는 것일까? 경제 전문... 글쓴이 평점 자본주의는 인간의 한가지 본성(그렇지만 강한 본성)을 아주 잘 이용한 개념이다. 그렇기 때문에 가장 속도가 빠르게 발전하고 확산되었다. 참, 여기서 발전이란 말은 빼야겠다. 발전이란 단어는 더 좋게 변한다는 의미를 포함하고 있기 때문이다. 어느새 자본주의가 절대 기준이 되어버린 현대사회의 불편한 진실을 조명하고 있는 '최후의 제국'이란 다큐멘터리를 보았다. 다큐에 나오는 사람들처럼 나도 모르게 돈의 기준에 놓여 괴로워하고 힘들어하는 나를 발견한다. 많이.. 2013. 1. 4.
사용자 경험 디자인 스토리로 이해하는 UX 디자인 프로세스저자다음커뮤니케이션 UX랩 지음출판사로드북 | 2012-07-04 출간카테고리컴퓨터/IT책소개UX 디자인의 실천적 방법론을 제시하다!18가지 프로젝트 상황으...글쓴이 평점 .긍정적인 사용자 경험을 주는 것(29p) 사용하고 싶은 호가심을 불러 일으키는, 더 적은 힘으로 더 빠른 속도로 과업을 완료할 수 있는, 쉽게 배워 사용이 가능한, 원하는 목표를 달성할 수 았는, 결과물에 대한 신뢰도가 높은, 과업을 완료한 후 만족감이 있는, 반복해서 사용하고 싶은 .부정적인 사용자 경험을 주는 것(30p) 사용하기 위해서 많은 시간의 학습이 필요한, 높은 수준의 배경지식이 요구되는, 원하는 목적을 완벽하게 달성하지 못하여 보충작업이 필요한, 과업 중 에러/오류가 많은, 사용 .. 2012. 11. 22.
안철수 안철수 경영의 원칙저자안철수 지음출판사서울대학교출판문화원 | 2011-11-28 출간카테고리인문책소개안철수가 정의하는 경영의 의미를 전하는 『안철수, 경영의 원칙』...글쓴이 평점 보통 삶은 좋은 시기에 조금이라도 더 잘되려고 노력을 많이 해요. 그런데 정작 나쁜 시기를 잘못 보내면 다시는 회복을 못하고 추락하는 경우가 있어요. 아주 길게 놓고 보면 인생의 결과를 좌우하는 것은, 좋은 시기가 아니라, 어려운 시기를 어떻게 보내느냐에 달려 있어요. 지금이 그 시기구나. 2012. 4. 14.
팀장은 뭐? 팀장의 역할저자위르겐 골트푸스 지음출판사비즈니스맵 | 2011-06-24 출간카테고리경제/경영책소개팀원이 생겼어요, 어떻게 해야 하나요? 팀장 1년 차가 겪을 수...글쓴이 평점 위임! 혼자서는 아무것도 이룰 수 없다. 리더는 실행기관이 아니라 코디네이터이다 직원의 발전은 리더의 책임이다. 영구히 대체 불가능한 사람이 되지 마라 위임함으로써 더 많은 영향력을 얻는다. 위임함으로써 더 중요한 과제에 투자할 시간을 확보하라 기업이 미래의 도전에 대비하도록 도와주라 자연적 한계를 뛰어넘어라 '자기주도적인 직원은 언제나 자발적으로 일한다.' 모든 직원이 자기주도적이지는 않다. 그리고 결국에는 자발성보다는 모두가 인정할 만한 결과만이 주목을 받는다. 또한 효용성은 소비된 에너지가 아니라 비용과 결과의 비례로 측정.. 2011. 10. 23.
기억 시스템 티핑 포인트저자말콤 글래드웰 지음출판사21세기북스 | 2004-09-24 출간카테고리경제/경영책소개왜 어떤 것은 뜨고 어떤 것은 사라지는가? 유행의 출현, 범죄의...글쓴이 평점 .. 우리가 기억하는 것 중에서 엄청나게 많은 양은 사실상 두뇌 바깥에 저장되어 있다. 우리는 바깥에 저장되어 있는 것을 찾을 수 있는 곳-전화번호나 개인적인 명함집에서-을 기억하는 것이다. ... 아마도 가장 중요한 것은 우리는 다른 사람들과 함께 정보를 저장한다는 점일 것이다. 웨그너는 사람들이 서로 잘 알 때 암묵적인 상호 교류 기억 시스템을 작동시킨다고 주장한다. 상호 교류 기억 시스템은 어떤 종류의 것을 누가 기억하는 것이 가장 적당한가에 관한 이해를 토대로 하고 있다. .... 이혼한 사람들이 우울증을 경험하면서 인식.. 2010. 7. 26.
자살? 여행! 기발한자살여행저자아르토 파실린나 지음출판사솔(도) | 2005-11-01 출간카테고리소설책소개-글쓴이 평점 술 집에서 공짜로 나눠준 책이다. 제목은 기발한데,, 내용은 그닥이다. 하지만, 자살을 생각하신다면,, 여행을 권하고 싶다. 2010. 7. 13.
엄마가 필요해 엄마를 부탁해, 신경숙, 창비 출판사 시간만 났으면, 한번에 읽을 수 있었을 꺼야. 누구나 하는 어머니들의 이야기라 생각되지만, 적어도 나에게도 해당되는 진실한 이야기로 감동의 눈물을 흘렸다네. 2010. 4. 11.
공정한 경기장 나쁜 사마리아인들저자장하준 지음출판사부키 | 2007-10-10 출간카테고리경제/경영책소개우리 시대의 각종 현안에 관한 해답! 현실로서의 경제학 전반에 ...글쓴이 평점 ... 국제 경쟁은 수준이 비슷하지 않은 경기자들이 참여하는 게임이다. 우리 개발 경제학자들이 흔히 하는 말로 하자면, 스위스에서 스와질란드에 이르는 모든 나라들이 맞붙어 싸우게 되어 있다. 따라서 약한 나라에게 유리하도록 '경기장을 기울게 만드는 것'이 공정하다. 더 구체적으로 말해 약한 나라들이 자국의 생산자들에 대한 보호와 보조금 정책을 보다 강력하게 실시하고, 외국인 투자에 대해 보다 엄격하게 규제할 수 있도록 허용해야 하는 것이다. 이들 국가가 선진적인 나라들로부터 보다 적극적으로 아이디어를 '차용'할 수 있도록 지적소유권 보호.. 2010. 3. 14.